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無錫晟隆創鋼業有限公司，創建于2009年，是國內較大的不銹鋼制品企業，隸屬國內不銹鋼龍頭企業。公司主要產品有：不銹鋼無縫鋼管、不銹鋼焊接鋼管、不銹鋼棒、管件和法蘭等。公司是集不銹鋼冶煉、制造加工、銷售及技術于一體的大型不銹鋼專業廠商。 

公司專業生產：高溫（鎳基）合金、奧氏體、雙相鋼、尿素級不銹鋼、超級不銹鋼等系列鋼管、管件、盤管、圓鋼、法蘭等產品。公司裝備：年產5萬噸不銹鋼冶煉設備、年產2.5萬噸不銹鋼無縫管生產線、年產2萬噸焊管生產線、年產5000噸管件生產線等，可根據客戶需求，按B、ASTM、JIS、DIN等生產：∮6～∮762 × 0.5～ 70mm不銹鋼無縫管、∮15～∮2200 × 0.5～ 80mm不銹鋼焊接管、管件及各種不銹鋼鋼錠、圓鋼、荒管等。
新國標：06Cr19Ni10(S30408)、022Cr19Ni10(S30403)、06Cr18Ni11Ti(S32168)、07Cr18Ni11Ti(S32169)、06Cr17Ni12Mo2(S31608)、022Cr17Ni12Mo2(S31603)、0Cr25Ni20(S31008)。

亟待尋求新的鋼鐵塵泥資源化利用工藝 目前，我國對于鋼鐵塵泥的常規處理工藝主要有物理法、濕法和火法等陜鼓以‘為人類文明創造智慧綠色能源’為使命，聚焦流程工業、智慧城市、、軍民融合等領域客戶需求，不斷深化服務型制造轉型實踐，綠色能源發展新，以‘能源互聯島’智慧綠色技術和方案助力工業經濟的高發展目前，銅陵有色、紫金礦業和云南銅業等國內大部分有色冶煉企業均選擇變壓吸附制氧裝置作為富氧來源 我國從20世紀80年代末期開始研究變壓吸附制氧技術，直到20世紀90年代初才有了小型工業化裝置
    該公司在“事故不為零，一切皆為零”安全績效觀的下，堅持“素質興安、本質保安、促安”要求，不斷完善安全，推動安全綜合平臺有效運行，強化冬季安全培訓，不斷全員安全意識和安全技能。同時緊盯關鍵環節、關鍵節點、關鍵崗位，扎實開展“百日安全”活動及冬季“六防”工作，加強非常規作業、高溫熔融金屬、煤氣作業、外協作業的安全管控，認真開展隱患排查治理，確保重要危險源受控，并不斷強化外協作業動態管控，全流程跟蹤，切實履行“誰負責，誰簽字、誰”的主體責任，真正形成“一家人共事，一體化”的氛圍，實現了重傷和重大涉險事故為零的目標。

面對我國能源、資源、等壓力日益突出的新形勢，鋼鐵產業固廢資源利用是實現綠色可循環發展的關鍵性必然選擇該項目的成功研發，實現了生產大結晶電熔鎂砂行業工藝裝備水平的整合隨著變壓吸附制氧技術的不斷，其純氧電耗已從20世紀90年代的0.45kW·h/m3，下降到如今的0.32kW·h/m3以下，即使較大規模深冷制氧的純氧電耗也在0.42kW·h/m3左右

支撐鋼鐵工業實現綠色循環高發展理論上電爐煉鋼主要靠電弧熔化來煉鋼，氧氣只起輔助作用，變壓吸附生產的93%的氧氣完全可以應用于電爐煉鋼近幾年，隨著永磁電動機的及制氧工藝的，國外變壓吸附制氧電耗已降到0.3kW·h/m3以下，雙塔制氧規模突破6000Nm3/h以上，變壓吸附制氧成本進一步，制氧規模逐年增大

該單位繼續深挖精益設備潛力，開啟“全優”的設備，重點突出“全”和“優”的設備思路，為生產順行提供了強的要素保障。同時該單位制定了“1125”成材率指標攻關措施，并將任務層層分解，有效落實到各班組，通過狠抓管控，施策，各線成材率指標穩步。堅定信念、強化作風，以干部轉作風全員提素質為手段聚焦執行落實為進一步執行力，濃厚“干事”氛圍，該單位緊緊圍繞公司打造一支“信念堅定、能力突出、作風過硬、充滿”的政工干伍的總要求，開展人才工作。以“晨會督辦”、激勵問責、“負面清單”等具體手段，確保各項工作執行落實。同時以“目標導向、問題導向、結果導向”為工作，引導全體干部員工明確方向，執行力，實現了針對異常“靶向”。在企業“”機制的下，該單位在各崗位、各專業、各作業區開展、全時段、全的“”，以結果導向為評價手段，激勵先進，鞭策落后，形成爭先創優的濃厚“”氛圍。在“”中，該單位還結合“四個突出”中的突出人才理念，將“想干事、會干事、干成事”的干部放到位置，為企業高發展奠定人才基礎。